Salud y bienestar
Mantener la salud de nuestros empleados es nuestra prioridad.
Centro de bienestar físico y mental
Programa de asistencia a empleados
Abonos/reembolsos de gimnasios
Beneficios y ventajas
En Elsevier, las recompensas totales son todo lo que recibe de nosotros por su trabajo realizado. Las recompensan incluyen los beneficios, el reconocimiento y el apoyo de bienestar que ofrecemos, además del salario competitivo que recibe por cumplir las funciones de su puesto.
Destacamos por nuestra cultura y el trabajo inspirador de nuestros empleados. Nos esforzamos por recompensarlos de una forma justa, equitativa y competitiva.
Año sabático pagado
El tiempo que necesite para cargar las pilas y la flexibilidad para realizar su trabajo de la mejor forma posible.
Vacaciones pagadas/política de vacaciones
Beneficios financieros
Ofercemos compensaciones y programas para garantizar la tranqulidad financiera de nuestros empleados.
Plan de jubilación
Recompensas por referencias
Programas de descuento para empleados
Conciliación flexible
Damos a nuestros empleados flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
Trabajo flexible
Trabajo desde casa
RE Cares: Dos días con salario para ejercer como voluntario
Ventajas de la oficina
Un entorno laboral cómodo y una oportunidad de socializar con sus colegas.
Excursiones sociales de empresa
Espacios de oficina únicos
Beneficios y ventajas adicionales
Programación, espacios y recursos para impulsar su crecimiento, productividad y bienestar.
Descuentos para empleados
Orientación y asesoría
Programa de liderazgo
Ayude a nuestros clientes a cambiar el mundo
