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Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit durch evidenzbasierte Praxis stärken: Ein einheitlicher Ansatz

4. September 2023

Von Rahul Goyal, M.D.

A Black male scientist, wearing a white coat and blue dress shirt, records findings on a digital tablet.

Gesundheitseinrichtungen weltweit stehen vor erheblichen Herausforderungen, wie der Mitarbeiterbindung und dem Fachkräftemangel. Gleichzeitig war es noch nie so wichtig wie heute, eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicherzustellen.

EBP (evidenzbasierte Praxis) im Gesundheitswesen minimiert Fehler, erhöht die Sicherheit, steigert die Effizienz der Versorgung und senkt die Kosten. Der Zugang zu evidenzbasierten Leitlinien ermöglicht es Kliniker*innen ebenfalls, ihre Arbeit zu bewerten und Unsicherheiten zu verringern.

Natürlich gibt es dabei Herausforderungen: EBP kann je nach den Umständen des Patienten unterschiedlich sein, und EBP kann in verschiedenen geografischen Regionen unterschiedliche Bedeutungen haben. Nichtsdestotrotz müssen politische Entscheidungsträger*innen die Verantwortung übernehmen, die Qualität und Sicherheit ihrer Patientenversorgung kritisch zu bewerten.

In diesem Whitepaper hebt Rahul Goyal, Clinical Executive bei Elsevier, EMEALAAP, die Bedeutung der Integration von EBP in die klinische Versorgung und deren anschließende Auswirkungen hervor. Zudem zeigt er die Rolle von EBP bei der Mitarbeiterbindung, die Chancen und Umsetzungshürden sowie wie Elsevier Health die Bereitstellung qualitativ hochwertiger evidenzbasierter Versorgung während des gesamten Behandlungsverlaufs eines Patienten.

Goyal nennt praktische Beispiele, die die positive Wirkung von Elseviers Clinical Solutions bei der effektiven Umsetzung von EBP für das Imperial College Healthcare NHS Trust und den Emirates Health Service (EHS) verdeutlichen. Zudem behandelt er das Thema, das aktuell alle beschäftigt: den Einsatz generativer KI im Gesundheitswesen.

Mitwirkende*r

black and white headshot of Dr. Rahul Goyal

RGM

Rahul Goyal, M.D.

Klinische Führungskraft

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