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온라인 교육은 엘스비어와 주요 간호 협회의 최신 근거와 모범 사례를 제공하여 우수한 수준의 환자 치료를 제공할 수 있도록 팀을 대비시키고 개발합니다.
중환자, 급성 환자의 임상적 치료 및 정서적 치료에 대한 자신감 확립
응급 환경에서의 임상 우수성 지원
중환자, 급성 환자의 임상적 치료 및 정서적 치료에 대한 자신감 확립
우수한 간호 실무 개발 및 임상 환경에서의 환자 결과 향상
연약한 신생아를 돌보는 데 필요한 지식
교육 과정은 다음과 같은 주요 간호 협회와의 협력하에 개발합니다.
American Association of Critical Care Nurses(AACN, 미국 중환자 간호사 협회)
Association for Nursing Professional Development(ANPD, 간호 전문 개발 협회)
American Society of PeriAnesthesia Nurses(ASPAN, 미국 회복마취 간호사회)
Emergency Nurses Association(ENA, 미국 응급 간호사 협회)
Society of Pediatric Nurses(SPN, 미국 소아과 간호사 협회)
간호사에게는 간호 경력 내내 지원이 필요합니다. 맞춤 교육은 간호사가 자신의 잠재력을 깨닫고 목표를 달성하도록 도울 수 있습니다.
신입 및 전환 간호사는 실무 대비에 도움이 되는 교육 과정을 통해 업무에 더욱 깊이 참여하고 자신감을 느낄 수 있습니다
간호사가 자신의 중대한 역할을 성공적으로 실행하는 데 필요한 교육, 의사소통, 평가 기술 습득
사례 연구, 동영상 컷, 대화형 지식 검토 기능을 포함하는 대화형 역할극 시나리오를 통해 비판적 사고 기술 함양
리더십 과정은 지속인 직원 유지를 지원하고 조직에 긍정적인 영향을 줍니다
보다 간소화된 시스템을 통해 간호 오리엔테이션의 효과를 개선합니다.
초보 간호사와 신입 사원이 실습을 시작할 때 더 많은 지원을 받는다고 느낄 수 있도록 도와줍니다.
간호사가 양질의 간호와 더 나은 환자 경험을 제공할 수 있도록 지원합니다.
간호사를 위한 개발 및 경력 향상을 위한 과정을 제공합니다.
프로그램에 맞는 연중무휴 온라인 학습을 제공하고 접촉 시간을 허용합니다.
지식 인벤토리 도구로 학습을 개인화하여 평가, 격차 해소, 고성과자 인정을 지원합니다.
리더십 준비 과정을 통해 지속적인 직원 유지와 조직에 긍정적인 영향을 미칠 수 있도록 지원합니다.
고품질의 표준화된 교육을 통해 직원의 콘텐츠 개발 및 유지 관리 부담을 크게 줄일 수 있습니다. 가상 간호 오리엔테이션을 통해 신규 간호사를 위한 교육 격차를 해소할 수 있습니다.
예, 저희 과정은 자기 주도 학습이므로 각 간호사는 자신의 시간과 일정이 허락하는 대로 과정을 이수할 수 있습니다. 또한 많은 과정을 이수한 간호사는 CPD를 취득할 수 있으므로 유용한 지식과 교육을 받으면서 학점도 취득할 수 있는 이점이 있습니다.
사전 및 사후 시험을 통해 학습자의 지식과 역량 수준을 모니터링할 수 있습니다. 많은 코스에서 객관식 시험을 통해 전문 분야별 지식 격차를 파악한 다음, 그 격차를 메우기 위해 임상 온라인 학습 코스에서 관련 강의를 제안하는 평가 도구인 지식 인벤토리 도구(KIT)를 제공합니다. 이러한 접근 방식은 안전하고 표준화된 환자 치료에 대한 자신감과 역량을 향상시키고, 간호 리더에게 간호사가 근거 기반 지식을 적용하고 있다는 확신을 줄 수 있습니다.
